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教育训练

拓展训练(上): 【拓展训练的起源】　　拓展训练，英文名(Outward bound),从字眼上去解释为船要离港招集船员的旗语,在后来被人们解释为:一艘小船在暴风雨来临之际抛锚起航,投向未知的旅程,去迎接一次次没有未来的挑战。这种训练起 ...; 10-10-15 20:59

精心做好准主管培训: 培训性质　　准主管培训是介于一般员工培训和主管培训之间的一种过渡性培训，在营销员职业生涯中起着承上启下的作用，准主管培训是营销员晋升的必要程序，是营销团队健康发展的有力保证，所有准主管都应当参加准主管 ...; 10-10-15 20:57

拓展训练(下): 参训个人将会有如下收益：　　*体验野外探险乐趣自然、领略大自然中各种各样的挑战与刺激。　　*学习到基本的野外探险技术和生存技巧。　　*认识自身潜能，增强自身信心。　　*克服心理惰性，磨练战胜困难的 ...; 10-10-15 20:57

寿险营销培训讲师十五忌: 一忌故弄玄虚　　有些讲师一出场便“先声夺人”，自我介绍占去一堂课的四分之一还多。学历、资历不等于水平，讲师最终要靠培训效果。　　二忌高深莫测　　有的讲师故意将课题讲得很高深，似乎这样才能体现自己的水 ...; 10-10-15 20:56

培训与激励提升留存率的两柄利器: 增员是新人伙伴们聚焦关注的一个永恒的话题。对于增员的对象，我们首先要从心态、性格、家庭收入、工作背景了解对方，如果能更细致地在对方外在气质、仪表容貌、语言表达能力和其对保险业态度、观点等方面都有所掌握 ...; 10-10-15 20:56

培训师职业生涯的五大准备: 一、定位。　　课程方向、学员层次、授课风格等等。这是第一位的。这一步走不好，会走太多的弯路，吃太多的不该吃的苦。　　可以大致分两类定位，一种是泛定位，一种是专定位。　　泛定位的好处，给客户和合作机构 ...; 10-10-15 20:56

公司的培训体系建设: 　一、目的：建立和完善公司的培训体系，规范培训流程，明确各部门对培训的职责以及监督培训，评估和反馈培训效果，以真正达到提高员工工作技能、绩效以及公司的整体绩效。　　　　二、培训需求调查建设：　　1、 ...; 10-10-15 20:55

怎样使销售技巧培训更有效？: 　良好的销售技巧可以提高拜访效率，提高销售业绩。根据《中国药店》调查显示：外企业务员工作效率相对较高，如施贵宝在上海各大药店中访问次数（通过“过去三个月那家企业的业务员拜访药店次数最多”而获得）未进入 ...; 10-10-15 20:55

培训更多销售人才: 「我对部属的种种要求，为的只是一个目的——培训他们成为一个具备专业知识，并能单兵作业的保险销售人员。」南山人寿一九八九年度荣誉会会长林裕盛在接受采访时，对于个人的经营理念，很自豪地做了上述的表示。　　 ...; 10-10-15 20:54

如何成为金牌培训师: 　好来坞电影《第五元素》中代表水、土、火、风四种元素的四块石头以及第五元素，打败了宇宙邪恶的势力，而拯救了人类。　　“金牌培训师”对于企业的发展非常重要，一个好的培训师可以为企业培训出优秀的员工，一个 ...; 10-10-15 20:53

培训工作六部曲: 培训工作在以主要经营人为主的寿险业显得尤为重要。抓好培训工作应该注意以下六点：　　一是培训调研。任何单位在举办任何一次培训班前，都应该对所要举办的培训班的培训内容进行调研，以调研结果为依据，结合一些相 ...; 10-10-15 20:53

培训宝典：如何成为销售精英: 从前有个人，没受过什么正规商业教育。于是，他做了大多数人在此情况下所做的事：从事销售。他摆了个摊位，当街叫喊“热狗”。他的生意开始发展。于是他弄了个更大的烤盘，树起了个“热狗”的标志，并做了些广告。他 ...; 10-10-15 20:52

讲师十大培训技巧: 一名优秀的培训师除了要具备扎实的专业知识，还应深谙各种培训技巧，比如：如何读懂参训者的肢体语言；怎样妥善统筹时间；如何让培训充满趣味等等。就像烹制一道佳肴，鸡、鸭、鱼等原料必不可少，而填加油盐酱醋这些 ...; 10-10-15 20:52

26个字母打造优秀培训师: 　作为一个培训师，在培训中一定要遵循“成人在轻松、愉悦和友爱的环境中学习效果更加好”的学习特点，以及“激活潜意识就能加快学员学习速度的原理”，使每一次培训都能充分调动受训学员的积极性，让学员最大限度地 ...; 10-10-15 20:52

十大信念训练法－价值50亿: 《新人性》的作者，孙成钢博士，8家企业的拥有者。他声称他从上百本成功学方面的书中的几百种观点中精心选择出10大信念。他认为这十个信念值50亿。如下：十大信念第一条、今天，我开始新的生活。第二条、我是最棒的， ...; 10-10-15 20:51

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